كيف ساعد معهد الدوحة الدولي للأسرة في تمهيد الطريق إلى توفير فرص عمل أكثر مرونة بالنسبة للمرأة القطرية

يشرح خالد النعمة، مدير سياسة الأسرة في معهد الدوحة الدولي للأسرة، كيف ولماذا أطلق مشروعا مصمما للمساعدة في التوازن بين العمل والحياة. ويتم الآن منح المرأة القطرية في المؤسسات الحكومية فرصة أكبر للتوازن بين العمل الأسري والتغلب على التحدي المتمثل في “صراع الأدوار” بعد إدخال عمل أكثر مرونة بالنسبة لهن من قبل حكومة قطر.

هذا، وقد لعب معهد الدوحة الدولي للأسرة  (DIFI)، وهو عضو في مؤسسة قطر، دورًا محوريًا في هذه السياسة الجديدة، من خلال دوره الرائد في الدعوة إلى تطوير السياسات التي تدعم التماسك الأسري والرفاهية، وبناء قاعدة بيانات تساعد في رعاية وتحسين السياسات التي تعنى باحتياجات المجتمع.